Approche théorique
et pratique :
Définition et origines de la DMOKA®

Comment fonctionnent les stimulations bilatérales alternées.

La
DMOKA® n'est pas une science mais ça fonctionne

Les
cerveaux décisionnaires :
Système limbique: mémoires
émotionnelles...

Cerveau cognitif :
hémisphères, traitements des informations

Les états d'urgence, comportements inadaptés, fuite, lutte,
inhibition…

Quand recourir à la DMOKA® : traumatismes émotionnels graves, phobies, chocs émotionnels, attitudes
et croyances négatives, manifestations somatiques...
La pratique de la méthode sur des centaines de cas nous a permis de
déprogrammer des mémoires provenant de la vie intra utérine, de
débloquer des ressentis physiques, des douleurs, d'avoir des
résultats sur des disfonctionnements biologiques et comportementaux
au travers des émotions qui les sous-tendaient.

Les contre-indications

L'attitude thérapeutique...

Les préliminaires avant une séance : ancrages positifs, états
ressources... Apprentissage par groupes

Comment se déroule une séance ? Démonstration

Les quatre phases de la séance : développement du processus thérapeutique
par étape.

Grilles des mouvements oculaires : "cadre visuel lésionnel"...
Apprentissage par groupes

Stimulations auditives et kinesthésiques : apprentissage par groupes

Description et spécificité des mouvements oculaires en DMOKA®
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Cadence et rythmes, objectifs et conséquences thérapeutique de chaque
type de mouvements....

Mise à jour de l'instant "T"

Pratique de la " T.E.M. "

Les cognitions positives, changements des croyances limitantes...
Apprentissage à la création des cognitions,

Évaluation du "niveau de stress", échelle d’impact des
évènements
 
Mise en pratique de la méthodologie par groupes aux travers de cas pris
parmi les participants permettant l'expérimentation, l'observation et
l'apprentissage.

L'application par chacun des participants sur des cas concrets.

Retour et analyse des exemples vécus par les participants

Partage sur les différents aspects de la méthode : cessions de questions
réponses

Mise en place de groupes de pratique (conseillé, optionnel et gratuit) |
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